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號召企業(yè)啟動兩化融合貫標試點的目的和意義是什么

2022-09-14 11:30

兩化融合管理體系,可幫助企業(yè)依據為實現自身戰(zhàn)略目標所提出的需求,規(guī)定兩化融合相關過程,并使其持續(xù)受控,以形成獲取可持續(xù)競爭優(yōu)勢所要求的信息化環(huán)境下的新型能力。

號召企業(yè)啟動<a href=http://www.xjsygy.com/ronghe/ target=_blank class=infotextkey>兩化融合貫標</a>試點的目的和意義是什么

兩化融合管理體系提出了九項管理原則,包括:以獲取可持續(xù)競爭優(yōu)勢為關注焦點,戰(zhàn)略一致性,領導的核心作用,全員參與、全員考核,過程管理,全局優(yōu)化,循序漸進、持之以恒,創(chuàng)新引領,開放協作。

提出基于以下工作基礎和實踐經驗:我國企業(yè)信息化發(fā)展歷程中積累的技術應用成果和管理創(chuàng)新經驗;在推廣質量、環(huán)境、信息技術服務、信息安全、能源、職業(yè)健康安全等管理體系的過程中,形成的工作基礎和應用環(huán)境。依據GB/T 23020《工業(yè)企業(yè)信息化和工業(yè)化融合評估規(guī)范》在一萬多家企業(yè)開展兩化融合評估工作所提煉的方法和規(guī)律。

兩化融合貫標試點企業(yè),必須建立兩化融合體系。不建立兩化融合體系,就沒有資格成為兩化融合貫標試點企業(yè)廣東珠海的兩化融合管理體系貫標補貼情況,兩化融合貫標和評定即將發(fā)布2020年政策,凡通過成功申報為省級貫標試點企業(yè)即可獎勵10萬元,通過評定獎勵50萬,各區(qū)還有追加的補貼。對通過國家工信部、寧波市經信委考核驗收的兩化融合管理體系貫標試點企業(yè),給予10萬元的工作經費補貼。

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