近日，工信部印發的《優質中小企業梯度培育管理暫行辦法》中明確了創新型中小企業、專精特新中小企業、專精特新“小巨人”企業的評價或認定標準，同時對“十四五”期間培育管理提出了系統性要求。

“專精特新”作為近幾年產業與經濟領域的熱門詞匯，頻繁出現在國家、地方出臺的一系列扶持中小企業發展的政策措施中，今年更是被首次納入《政府工作報告》，成為名副其實的政策熱詞、行業熱詞、招商熱詞。但是對于很多中小企業來說，究竟該怎么申請入局、有哪些利好政策、如何轉型升級等一系列問題都使之困擾不已。

聚焦安徽省“專精特新”最新政策

安徽省政府辦公廳近日印發《安徽省專精特新中小企業倍增行動方案》，提出以優質企業梯隊建設為抓手，打好創新驅動、補鏈強鏈、數字賦能、要素集聚、環境優化組合拳，每年培育創新型中小企業2000家，遴選省專精特新企業500家；鼓勵專精特新企業與高校、科研院所聯合建立實驗室，積極參與揭榜掛帥等科技攻關；推動專精特新企業數字化、網絡化、智能化、綠色化改造全覆蓋，每年培育技術改造示范線100條，推廣應用工業機器人8000臺左右，打造省級智能工廠、數字化車間200個左右。

此外，安徽還著力用好資本“助推器”，通過進一步壯大省中小企業（專精特新）發展基金規模，推廣“投資+招引”“融資+融智”等模式，加快培育量大面廣的專精特新企業。力爭到2025年，安徽省級專精特新企業達到5000家以上、國家級專精特新“小巨人”企業達到500家、國家級單項冠軍企業達到50家，實現專精特新企業梯隊“三個倍增”。

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